Банкиры США и Европы зарабатывают все больше . - «Финансы»

Совместные исследования компаний Financial Times и Equilar, занимающихся получением и обработкой сведений о доходах топ-менеджеров, выявили, что в 2011 году генеральные директора самых крупных банков Европы и США получили на 12 % больше вознаграждений, чем в 2010 году.

Банкир Джейми Даймон, управляющий JPMorgan Chase, получает наиболее высокую оплату за свой труд. В 2011 году его заработок увеличился примерно на 3 миллиона долларов и составлял 23 миллиона долларов США. Исходя из рейтинга, основная масса дохода приходится на акции и опционы и составляет 17 миллионов долларов, и лишь 6 миллионов долларов было им получено в виде бонусов и заработной платы. И это не смотря на то, что стоимость акций компании JPMorgan Chase упала на 20%. Джейми Даймон уже не в первый раз стоит на верхушке рейтинга Financial Times. По данным исследований рейтинга Bloomberg Finance 50, опубликованном в июне, Джейми Даймон занимал 4-е положение среди финансистов с самой высокой оплатой. В рейтинге Bloomberg Finance подвергались оценке доходы не только банкиров.

Так два первых места получили директора фондов KKR инвестиций Генри Крейвис и Джордж Робертс. На третьем месте находится Джон Стренгфелд, который является генеральным директором страховой компании Pridential Financial. Генеральный директор Goldman Sachs Group Ллойд Бланкфейн увеличил свой доход на 14% и получил 16.2 миллиона долларов, хотя стоимость акций уменьшилась на 45.6%. Гендиректор компании Citigroup Викрам Пендит получил вознаграждение в сумме 14.9 миллионов долларов. В прошлом году Пендит отказался от заработной платы до той поры, пока деятельность банка снова не станет прибыльной. Вознаграждение генерального директора Банка Америки Брайана Мойнихана выросло на 513% и составило в 2011 году 7.5 миллионов долларов, а в 2010 году было равно 1.2 миллиона доллара. Именно изменение доходов вышеуказанных четырех банкиров (из исследуемых 15) показало среднее увеличение доходов финансистов на 12%.

Остальные генеральные директора изменили свое вознаграждение не намного, или оно уменьшилось вовсе. Инвесторы банков Citi и Barclays выразили свое негативное отношение к резкому возрастанию заработной платы генеральных директоров. На основании проведенных исследований выявлено, что зафиксированная заработная плата не перестает повышаться, а изменяющаяся часть заменяется бонусами. Так же исследованием выявлено, что акции и опционы составляют 22% дохода.